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18. ¿Cómo dirigir reuniones? Imprimir E-Mail
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18. ¿Cómo dirigir reuniones?
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DURACIÓN: De 4 a 6 horas  


¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?:

- A empresarios y emprendedores
- A ejecutivos y directivos
- A gerentes de pequeñas y medianas empresas
- A mandos intermedios y a jefes de departamento
- A líderes en cualquier campo, sector o actividad
- A estudiantes en el último año de carrera

  

OBJETIVOS:

“Y tú… ¿te reúnes o trabajas?”

   Las personas que están en silencio durante la reunión, hablarán después entre ellas, en pequeños grupos de 2 ó 3 personas.

   La gente que no hace ningún comentario en el transcurso de la reunión formal, siempre tiene mucho que decir después de ella, en los despachos, durante el almuerzo o después del trabajo.

   Dirigir es hablar. No existe ninguna otra habilidad tan importante como la de saber hablar a otras personas, atraer su atención y convencerles del propio punto de vista. La paradoja es que uno puede obtener el doctorado en su profesión y no haber recibido enseñanza alguna sobre oratoria. Porque es prácticamente imposible llegar a lo más alto en el terreno profesional, sin saber expresarse en público de forma positiva y constructiva.

   El número de personas que tienen la suficiente confianza en sí mismas, como para expresar sus puntos de vista en público, es reducido, pero aumenta día tras día.

   Cada reunión tiene un coste equivalente al salario por hora de todos los participantes, multiplicado por el número de horas que dure la reunión, más la pérdida de efectividad personal y profesional generada en otras áreas, en ese tiempo. Sin embargo, las reuniones son inversiones que deben producir dividendos. El objetivo del curso es superar y mejorar un dato que parece ser cierto: que un gerente emplea el 50% de su tiempo en reuniones y que el 50% de ese tiempo, es tiempo perdido.



 
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